
Recension av ”Ta ledarskapet till nästa nivå”
Författare: Katharina Arenvi, Annika Bramsen, Ulf Giege
Recention av: Johan Hydén, KAMP Företagsutveckling, ledamot av juryn för Årets HR-bok.
Boken består av två delar (förutom Förord och Inledning), nämligen
”Utmaningar och utveckling i ledarskapet” och ”Helhetsperspektiv i ledarutveckling”.
I den första delen får vi möta och lära känna tre chefer, Anna, Maria och Fredrik. Vi får följa dem från det att de får sitt första chefsjobb och fram till nuvarande situation där de har större ansvar och är chefer på en högre hierarkisk nivå.
Exemplen är i och för sig fiktiva, men bygger – enligt författarna – på situationer och problem de råkat ut för i sina respektive arbeten som konsulter.
Författarna beskriver de tre chefernas utveckling i tre stadier, expertorienterad, måldrivande och samskapande och vi får se hur Anna, Maria och Fredrik utvecklas under årens gång.
Den första delen avslutas med en beskrivning av nio förmågor som man som chef bör utveckla, bland andra självkänsla, flexibilitet och problemlösning.
I den andra delen går författarna djupare in på chefens ”inre väg” och betonar vikten av att dessa delar är i någon form av harmoni för att man som chef skall kunna utvecklas. Denna del tycker jag är viktigare än den första, men den är lite svårare att ta till sig. Det är många teorier som beskrivs och exemplen är inte lika lätta att följa.
Den andra delen trycker på vikten av att reflektera och om man gör det när man läser bokens andra hälft så kan man få ut många konkreta och bra utvecklingsområden för det egna ledarskapet.
Man kan alltid teoretisera ett ledarskap och man kan nog tycka att de tre exemplen är lite väl tillrättalagda, men jag tycker att det finns en hel del matnyttigt att ta till sig. Varje chef kan nog – i någon form – känna igen sig i exemplen och bara det att stannar upp och reflekterar över sin egen situation, gör att man tar ett steg framåt för att föra ledarskapet till en högre nivå.
Sammanfattningsvis tycker jag att detta är en bok som har flera poänger och som kan ge varje chef en del saker att tänka på i sin egen situation.
Du kan beställa boken här